Natalia Nevyadomskaya, Chairman of the Board, INGO Ukraine LifeNatalia works in area of insurance more than 17 years. Graduated after Kyiv Economic University with diploma of financial specialist, also she has been received the second high education at London Charter Marketing Institute. She started work at Joint Stock Insurance Company Ostra-Kyiv, later Natalia has been possessed the position of Deputy Chairman of the Board at Joint Stock Insurance Company INGO Ukraine, where she has been headed the direction of personal insurance and marketing. Since 2007 she is the Chairman of the Board of JSC INGO Ukraine Life. In addition since April 2010 she headed Joint Committee on Strategic Planning Group INGO (Ingosstrakh) in Ukraine. As the Head of Committee its main tasks Natalia sees the development of corporate brand Ingosstrakh in Ukraine (Group INGO), strengthening of customer loyalty by expanding the range of insurance services, maintaining high standards of insurance services and the introduction of savings (retirement) of life insurance in the segments of the corporate and Children's insurance.^ Наталия Невядомская, председатель Правления АСК «ИНГО Украина Жизнь»В страховании Наталья более 17 лет. Имеет диплом финансового специалиста Киевского экономического университета, второе образование получила в Лондонском Чартерном институте маркетинга. Начинала работу в АСК «Остра-Киев», позднее АСК «ИНГО Украина» в должности заместителя председателя правления, курировала развитие направления личного страхования (personal insurance), а также маркетинг. С 2007 г. - председатель Правления АСК «ИНГО Украина Жизнь». С апреля 2010 г. дополнительно возглавила объединенный Комитет по стратегическому планированию группы компаний «ИНГО» («Ингосстрах») в Украине. В этом качестве своими основными задачами Наталия Невядомская видит развитие корпоративного бренда Ингосстраха в Украине (Группа «ИНГО»), усиление системы клиентской лояльности за счёт расширения спектра страховых услуг, поддержание высоких стандартов страхового сервиса и внедрения накопительного (пенсионного) страхования жизни в сегментах корпоративного и детского страхования.