Реферат по предмету "Государство и право"


Пенсии за выслугу лет

ПЛАН. 1. ОБЩАЯ ХАРАКТЕРИСТИКА ПЕНСИЙ ЗА ВЫСЛУГУ ЛЕТ 2. ПЕНСИИ ЗА ВЫСЛУГУ ЛЕТ ВОЕННОСЛУЖАЩИМ 3. ПЕНСИИ ЗА ВЫСЛУГУ ЛЕТ В СВЯЗИ С РАБОТОЙ В ГРАЖДАНСКОЙ АВИАЦИИ 4. ПЕНСИИ ЗА ВЫСЛУГУ ЛЕТ В СФЕРЕ ОБРАЗОВАНИЯ, ЗДРАВООХРАНЕНИЯ, КУЛЬТУРЫ 5. ПЕНСИИ ЗА ВЫСЛУГУ ЛЕТ ГОСУДАРСТВЕННЫМ

СЛУЖАЩИМ 1 . ОБЩАЯ ХАРАКТЕРИСТИКА ПЕНСИЙ ЗА ВЫСЛУГУ ЛЕТ К пенсии по старости по своим признакам и целям очень близ¬ка пенсия за выслугу лет. Она назначается пожизненно лицам, имеющим определенный специальный стаж (выслугу лет), неза¬висимо от возраста, как правило, при условии оставления рабо¬ты, с учетом которой она назначена. Необходимость выделения работников определенных категорий в льготные группы для пен¬сионного обеспечения

вызвана спецификой их деятельности, приводящей к снижению профессиональной трудоспособности до наступления возраста для назначения пенсии по старости на общих основаниях. По Закону РФ № 340-1 пенсия за выслугу лет предоставляет¬ся в связи: с подземной работой, а также работой с особо вред¬ными и тяжелыми условиями труда; работой на судах морского и речного флота рыбной промышленности по добыче, обработ¬ке рыбы и морепродуктов; работой в профессиональных аварийно-спасательных службах

или формированиях; в гражданс¬кой авиации; педагогической деятельностью в школах и других учреждениях для детей; лечебной и иной работой по охране здо¬ровья населения; творческой работой на сцене в театрах и дру¬гих театрально-зрелищных предприятиях и коллективах. За последние годы был значительно расширен круг лиц, ко¬торым пенсия предоставляется на основании специальных нор¬мативных актов. Во-первых, это относится к лицам, проходив¬шим военную службу и службу в органах

внутренних дел по За¬кону РФ от 12.02.93 № 4468-1 "О пенсионном обеспечении лиц, проходивших военную службу, службу в органах внутренних дел и их семей" (в ред. от 19.12.97)*. Во-вторых, в эту группу можно включить прокуроров, следователей, научных и педагогических работников органов и учреждений прокуратуры в соответствии с Указом Президента РФ от 24.12.93 № 221 "О пенсионном обес¬печении работников органов и учреждений

прокуратуры Россий¬ской Федерации"** и постановлением Правительства РФ от 12.08.94 № 942 "О порядке исчисления выслуги лет, назначения и выплаты пенсий работникам органов и учреждений прокурату¬ры РФ и их семей". В-третьих, это государственные служащие на основании Закона от 31.07.1995г.№ 119-ФЗ "Об основах госу¬дарственной службы

РФ" и других нормативных актов. В-чет¬вертых, пожизненное содержание судей по Закону РФ от 26.06.92 № 3132-1 "О статусе судей в рф" (в ред. от 21.06.95) также можно рассматривать в качестве своеобразного вида пенсии за выслугу лет. Как правило, специальное законодательство, регулирующее выслугу лет, предусматривает более высокие размеры пенсий по сравнению с Законом РФ № 340-1. Определение размера пенсии за выслугу лет с применением

индивидуального коэффициента производится в таком же по¬рядке, как и пенсии по старости. Выслуга учитывается как ОТС. 2. ПЕНСИИ ЗА ВЫСЛУГУ ЛЕТ ВОЕННОСЛУЖАЩИМ Действие Закона РФ от 12.02.93 № 4468-1 "О пенсионном обеспечении лиц, проходивших военную службу, службу в органах внутренних дел, и их семей" (в ред. от 19.12.97) распростра¬няется на: а) проживающих на территории

РФ лиц (и членов их семей): - проходивших военную службу в качестве офицеров, пра¬порщиков и мичманов или военную службу по контракту в каче¬стве солдат, матросов, сержантов и старшин в Вооруженных Силах РФ и Объединенных Вооруженных Силах СНГ, погранич¬ных, внутренних и железнодорожных войсках, других воинских формированиях РФ; -офицерского состава, прапорщиков и мичманов, проходив¬ших военную службу в

Вооруженных Силах, войсках и органах КГБ, внутренних и железнодорожных войсках, других формиро¬ваниях бывшего СССР; - рядового и начальствующего состава, проходивших службу в органах внутренних дел РФ, бывшего СССР; - проходивших военную службу, службу в органах внутрен¬них дел в других государствах, если договорами о социальном обеспечении между РФ или бывшим СССР и этими государства¬ми предусмотрено их пенсионное обеспечение по законодатель¬ству страны проживания;

б) проживающих в государствах-бывших республиках СССР, не являющихся участниками СНГ лиц (и членов их семей): - проходивших военную службу в качестве офицеров, пра¬порщиков и мичманов или военную службу по контракту в каче¬стве солдат, матросов, сержантов и старшин в Вооруженных Силах, пограничных, внутренних и железнодорожных войсках, формированиях правительственной связи, войсках гражданской обороны, органах безопасности и органах внешней разведки, других формированиях

РФ и бывшего СССР, в Объединенных Вооруженных Силах СНГ, если в указанных государствах нет соответствующего законодательства. Законом № 4468-1 установлены следующие виды пенсий: за выслугу лет; по инвалидности; по случаю потери кормильца. Пенсия за выслугу лет предоставляется указанным категори¬ям военнослужащих, если продолжительность выслуги состав¬ляет 20 лет и более. В случае увольнения в связи с достижени¬ем предельного возраста

пребывания на службе или проведе¬нием организационно-штатных мероприятий, а также по состоя¬нию здоровья пенсия назначается лицам в возрасте 45 лет и старше при наличии общего трудового стажа не менее 25 кален¬дарных лет, из которых 12 лет и 6 месяцев приходится на воен¬ную службу и (или) службу в органах внутренних дел. В выслугу лет засчитываются: военная служба; служба в орга¬нах внутренних дел на должностях рядового и начальствующего состава; служба в советских партизанских отрядах и соединени¬ях; время работы в органах

государственной власти и управле¬ния, гражданских министерствах, ведомствах и организациях с оставлением на военной службе или в кадрах МВД РФ; время пребывания в плену, если пленение не было добровольным и военнослужащий не совершил в плену преступления против Родины; время отбывания наказания и содержания под стражей военнослужащих, лиц рядового и начальствующего состава, нео¬боснованно привлеченных к уголовной ответственности или реп¬рессированных и впоследствии

реабилитированных. Уволенным со службы офицерам и лицам начальствующего состава орга¬нов внутренних дел в выслугу лет может включаться также вре¬мя учебы до начала службы, но не более 5 лет, из расчета один год учебы за 6 месяцев службы. Время прохождения службы в особых условиях подлежит зачету в выслугу лет в льготном исчислении. Размер пенсии равен 50 % сумм денежного довольствия при выслуге 20 лет, за каждый год выслуги сверх 20 лет он повыша¬ется на 3 % сумм денежного довольствия, но не более 85 % этих

сумм. Лицам, имеющим общий трудовой стаж 25 лет и более, из которых не менее половины (12 лет и 6 месяцев) составляет военная служба и (или) служба в органах внутренних дел, пен¬сия рассчитывается следующим образом: за ОТС 25 лет - 50 % сумм денежного довольствия и 1 % этих сумм за каждый год стажа сверх 25 лет. При исчислении пенсии в денежное довольствие включают¬ся: оклады по должности, воинскому или специальному званию (без повышения за службу в особых условиях) и процентная надбавка за выслугу лет, включая выплаты

в связи с индексаци¬ей денежного довольствия, месячная стоимость продоволь¬ственного пайка. Денежное довольствие, не превышающее 10-кратного минимального размера оплаты труда, учитывается при исчислении пенсии полностью, а остальная часть - в разме¬ре 50 %. Пенсия повышается некоторым категориям пенсионеров, имеющих особые заслуги и государственные награды: Героям РФ, СССР, кавалерам ордена Славы трех степеней; награжден¬ным орденом

Трудовой Славы трех степеней или орденом "За службу Родине в Вооруженных Силах СССР"; участникам Вели¬кой Отечественной войны; бывшим несовершеннолетним узникам фашистских концлагерей и некоторым другим. Пенсия с надбавками и повышениями не ограничивается максимальным размером. Пенсия за выслугу лет не может быть ниже установленного законодательством

РФ минимального размера пенсии по старости. К пенсии за выслугу лет назначаются надбавки: - на уход за инвалидом 1 -и группы, пенсионером, достигшим 80-летнего возраста или нуждающимся в постороннем уходе по состоянию здоровья - в размере 2/3 минимального размера пен¬сии по старости; - на нетрудоспособных иждивенцев - в размере 2/3 мини¬мального размера пенсии по старости, а на инвалида 3-й группы - в размере половины минимального размера пенсии по старости. Надбавка выплачивается только на тех членов семьи,

кото¬рые не получают трудовой или социальной пенсии. 3. ПЕНСИИ ЗА ВЫСЛУГУ ЛЕТ В СВЯЗИ С РАБОТОЙ В ГРАЖДАНСКОЙ АВИАЦИИ Субъектами пенсионного обеспечения за выслугу лет в связи с работой в гражданской авиации являются лица летного и летно-испытательного состава, граждане, занятые работой по уп¬равлению воздушным движением, и работники инженерно-тех¬нического состава, осуществляющие техническое обслуживание воздушных судов.

Специфика работы в гражданской авиации неизбежно ведет к понижению профессиональной трудоспособности до наступ¬ления возраста, необходимого для назначения пенсии по старо¬сти на общих основаниях. В частности, поданным медицинских исследований состояние здоровья членов экипажа воздушного судна непосредственно связано с длительностью воздействия вредных факторов во время полетов, которые в 2-5 раз превы¬шают допустимые санитарные нормы, установленные для ра¬бочих мест.

Разрабатываются новые нормы радиационной бе¬зопасности для лиц летного состава, которые позволят прирав¬нять летчиков к категории "А" - персоналу атомных электростан¬ций, получающему дозу облучения свыше 5 Бэр. Повышенный шум, вибрация, информационный дискомфорт, действие элект¬ромагнитного излучения, радиации, искажение пространства и времени приводят к раннему истощению психофизиологических резервов человека, а следовательно, и к сокращению продол¬жительности жизни.

Биологический возраст летного состава граж¬данской авиации превышает календарный на 5-8 лет*. Авиадиспетчеры и работники инженерно-технического соста¬ва испытывают повышенное нервное напряжение, а не воздей¬ствие факторов производственной среды. Именно это обстоя¬тельство привело к установлению особых норм, определяющих право на пенсию. Условия пенсионного обеспечения зависят от субъекта пра¬воотношений.

Для работников летного и летно-испытательного состава единственным условием назначения пенсии является выслуга лет. Порядок исчисления выслуги лет определяется в зависимости от типа воздушного судна, характера и сложности выполняемых работ. Для авиадиспетчеров и лиц инженерно-тех¬нического состава, осуществляющих обслуживание воздушных судов, необходимо выполнить еще два условия - достижение пенсионного возраста и наличие общего трудового стажа. Списки должностей работников летного и инженерно-техни¬ческого состава

авиации, работа в которых дает право на пен¬сию за выслугу лет по правилам ст. 79 Закона № 340-1 и Правил исчисления сроков выслуги лет утверждены постановлением СМ РСФСР от 4.09.91 № 459**. В Списки включены: члены экипа¬жей воздушных судов и других летательных аппаратов; летно-инструкторский состав; командно-летный состав; парашютисты всех наименований; авиационные техники, мастера, инженеры всех наименований и некоторые другие категории работников гражданской авиации.

Право на пенсию за выслугу лет имеют те инженерно-технические работники, которые заняты на соответ¬ствующих работах полный рабочий день. Для назначения пенсий работникам летного состава выслуга лет исчисляется следующим образом: - каждые 20 часов налета на самолетах - за один месяц выс¬луги; - каждые 12 часов налета: на вертолетах, в авиации специ¬ального применения (санитарные полеты, авиахимические ра¬боты, аэрофотосъемка и пр.); в должностях летного состава групп сопровождения иностранных воздушных судов;

в должностях командно-летного и летно-инструкторского состава, в том числе в высших и средних учебных заведениях - за один месяц; - один год работы в составе летного экипажа воздушного судна в аварийно-спасательных (поисково-спасательных) подразделе¬ниях - за полтора года; - один год работы в должностях летного состава в учебных и спортивных организациях ДОСААФ - за 1,5 года выслуги при условии выполнения плана учебно-летной подготовки, а при выполнении

элементов сложного и высшего пилотажа - за два года и т.п. При выполнении в течение года различных работ выслуга лет распределяется пропорционально продолжительности налета часов на каждой работе. В выслугу лет засчитываются также: служба в должностях летного состава Вооруженных Сил СССР; время работы за гра¬ницей в должностях летного состава иностранной гражданской авиации при условии уплаты взносов в ПОР с 1992 г.; время обу¬чения в высших учебных заведениях авиации,

если этому пред¬шествовала работа в летных должностях; время оплачиваемого отпуска по уходу за ребенком, предоставляемого женщинам. Выслуга лет за период до 1 января 1992 г. исчисляется по правилам, действовавшим до указанной даты. К более легкой работе присоединяется более тяжелая: к ра¬боте по управлению воздушным движением - работа в летном составе; к работе в инженерно-техническом составе - работа в летном составе и по управлению воздушным движением и т.п. 4. ПЕНСИИ

ЗА ВЫСЛУГУ ЛЕТ В СФЕРЕ ОБРАЗОВАНИЯ, ЗДРАВООХРАНЕНИЯ, КУЛЬТУРЫ Выслуга лет работников образования определяется в со¬ответствии со Списком профессий и должностей, педагогичес¬кая деятельность в которых в школах и других учреждениях для детей дает право на пенсию по правилам ст. 80 Закона № 340-1 (постановление Правительства СМ РСФСР от 06.09.91 № 463 с изменениями от 22.09.93 № 953)*.

В выслугу лет засчитываются все виды педагогической дея¬тельности в учреждениях и должностях, предусмотренных Спис¬ком, независимо от их ведомственной подчиненности. Список состоит из двух частей: - в одной части указаны наименования учреждений для детей (школы всех типов и наименований, лицеи, гимназии, интер¬наты, детские сады, детские дома всех типов и наименований, учебно-производственные комбинаты, средние специальные учебные заведения, профессионально-технические

учебные за¬ведения всех типов и наименований, детско-юношеские спортив¬ные школы и проч.); - в другой - наименования должностей (директор, заведую¬щий и их заместители, преподаватель, учитель, воспитатель, мастер производственного обучения, логопед, тренер-препода¬ватель и проч.). Список профессий и должностей работников здравоохра¬нения и санитарно-эпидемиологических учреждений, лечебная и иная работа которых по охране здоровья населения дает пра¬во на пенсию за выслугу лет, утвержден

постановлением СМ РСФСР от 6.09.91 № 464 в редакции постановления СМ РФ от 22.09.93 № 953*. Право на пенсию за выслугу лет имеют врачи и средний медицинский персонал независимо от наименования должности лечебно-профилактических и санитарно-эпидемио¬логических учреждений всех форм собственности. Исчисление выслуги лет производится следующим образом: - работникам здравоохранения и санитарно-эпидемиологи¬ческих учреждений, указанным в

Списке, один год работы в сель¬ской местности или поселке городского типа — за один год и 3 месяца; -хирургам всех наименований, среднему медицинскому пер¬соналу отделений хирургического профиля, анестезиологам-реаниматорам, патологоанатомам, судебно-медицинским экспер¬там и некоторым другим категориям работников один год рабо¬ты - за один год и 6 месяцев. В выслугу лет работникам здравоохранения включается так¬же служба по специальности в составе Вооруженных Сил СССР и правоохранительных органах.

Выслуга лет творческим работникам театров и других те¬атрально-зрелищных предприятий и коллективов установлена Списком от 28.08.91 № 447**. В зависимости от стажа работы на сцене право на пенсию имеют: - при выслуге не менее 15 лет - артисты балета, исполняющие сольные партии; гимнасты, эквилибристы, акробаты всех наиме¬нований (кроме эксцентриков) цирков и концертных организаций; - при выслуге не менее 20 лет- артисты балета (в том числе на льду); исполнители танцевальных номеров в профессиональ¬ных

художественных коллективах; артисты театров мимики и жеста; травести; артистки-вокалистки (солистки) и др.; - при выслуге не менее 25 лет - артисты-вокалисты; артисты профессиональных хоровых коллективов; артисты, играющие на духовых инструментах в профессиональных художественных коллективах, и др. 5. ПЕНСИИ ЗА ВЫСЛУГУ ЛЕТ ГОСУДАРСТВЕННЫМ СЛУЖАЩИМ Впервые выслуга для государственных служащих введена

Положением о федеральной государственной службе от 22.12.93 № 2267 (с последующими изменениями и дополнениями)*. Классификация государственных должностей содержится в Федеральном Законе РФ от 31.07.95 № 119-ФЗ "Об основах го¬сударственной службы РФ"**. В этом же законе сформулирова¬но понятие "государственная служба". Все государственные должности подразделяются на: -должности, устанавливаемые

Конституцией РФ, федераль¬ными законами РФ, конституциями, уставами субъектов РФ для непосредственного исполнения полномочий государственных органов - государственные должности категории "А"; -должности, учреждаемые в установленном законодатель¬ством РФ порядке для непосредственного обеспечения испол¬нения полномочий лиц, замещающих должности категории "А" государственные должности категории "

Б"; -должности, учреждаемые государственными органами для исполнения и обеспечения их полномочий государственные должности категории "В". Перечень государственных должностей категорий "А", "Б" и "В" приводится в Реестре государственных должностей феде ральных государственных служащих, утвержденном

Указом Пре¬зидента РФ от 11.01.95 № 33 (в ред. от 16.05.97)***. А все ос¬тальные должности включены в Сводный перечень государствен¬ных должностей РФ (утвержден Указом Президента РФ от 11.01.95 №32). Под государственной службой понимается профессиональ¬ная деятельность по обеспечению исполнения полномочий го¬сударственных органов. К государственной службе относится исполнение должностных обязанностей лицами,

замещающими государственные должности категорий "Б" и "В". Государствен¬ная служба на должностях категории "Б" ограничена сроком, на который назначаются или избираются лица, замещающие госу¬дарственные должности категории "А". Все остальные государ¬ственные должности классифицируются по пяти группам. Стаж государственной службы, дающий право на получение пенсии за выслугу лет и выплату денежного вознаграждения

при выходе на пенсию, включает в себя время работы (в том числе на выборных должностях) в государственных органах и на дол¬жностях в органах местного самоуправления. Зачет иных перио¬дов трудовой деятельности осуществляется в соответствии с законодательством. Согласно Положению о федеральной государственной служ¬бе, утвержденному Указом Президента РФ от 22.12.93 № 2267 (в ред. от 09.08.95), государственные служащие, имеющие выс¬лугу

лет не менее 12,5 лет (мужчины) и 10 лет (женщины), могут уйти на пенсию досрочно, но не ранее чем за два года до уста¬новленного законодательством РФ срока выхода на пенсию по старости. Размер пенсии составляет 80 % денежного содержания по занимаемой должности на день прекращения государственной службы или на день достижения возраста, дающего право на пенсию по старости. В составе месячного денежного содержания учитываются: должностной оклад; надбавка за квалификационный

разряд; надбавки за особые условия государственной службы; надбав¬ка за выслугу лет; премии, кроме премий единовременного ха¬рактера. Сумма назначенной пенсии подлежит периодическому пере¬смотру при увеличении денежного содержания по соответству¬ющей должности и индексации в связи с повышением стоимос¬ти жизни. В случае смерти государственного служащего, связанной с исполнением должностных обязанностей, в том числе наступив¬шей после его увольнения с государственной службы, члены семьи умершего имеют право на

получение пенсии по случаю потери кормильца. Специальная ежемесячная доплата к пенсиям по старости, по инвалидности и за выслугу лет, выплачиваемым в соответ¬ствии с Законом РСФСР № 340-1, для государственных служа¬щих установлена Положениями, утвержденными Постановлени¬ями Правительства РФ: - от 31.01.96 № 83 для лиц, замещавших государственные должности

РФ и должности федеральных государственных слу¬жащих; - от 23.05.96 № 632 для лиц, замещавших должности в орга¬нах государственной власти и управления СССР и РСФСР. Право на ежемесячную доплату имеют лица, замещавшие на 16.08.95 и позднее государственные должности, предусмотрен¬ные Сводным перечнем государственных должностей РФ от 11.01.95 и Реестром государственных должностей федеральных государственных служащих от 11.01.95.

А до введения в дей¬ствие Сводного перечня и Реестра в стаж включаются периоды службы, в том числе на выборных должностях: в Администра¬ции Президента РФ; Совете Безопасности РФ; федеральных органах законодательной, исполнительной и судебной власти; Центральной избирательной комиссии РФ; Счетной плате РФ; высших органах власти и управления субъектов РФ; органах народного контроля, государственного арбитража,

суде и проку¬ратуре; органах государственной власти и управления СССР. Доплата предоставляется, если указанные лица высвобож¬дены из государственных органов в связи: с прекращением пол¬номочий; увольнением, вызванным ликвидацией или реоргани¬зацией федеральных органов исполнительной власти; сокраще¬нием численности аппаратов федеральных органов исполнитель¬ной власти; выходом на государственную пенсию. Доплата назначается при наличии не менее 12,5 лет стажа государственной

службы у мужчин и 10 лет у женщин. При ука¬занной продолжительности выслуги доплата устанавливается в таком размере, чтобы общая сумма выплат вместе с пенсией, включая надбавки и компенсации, не превышала 55 % месячно¬го денежного содержания. Размер доплаты повышается на 3 % содержания за каждый полный год выслуги сверх 12,6 лет у муж¬чин и 10 лет у женщин. Суммарный размер пенсии с надбавками и компенсациями и доплаты не должен превышать 80 % денеж¬ного

содержания при продолжительности выслуги 21 год и 6 ме¬сяцев у мужчин и 19 лет у женщин. Список литературы. 1. Право социального обеспечения // Мачульская Е.Е М, 1998 2. Право социального обеспечения // Буянова М.О М, 1997



Не сдавайте скачаную работу преподавателю!
Данный реферат Вы можете использовать для подготовки курсовых проектов.

Поделись с друзьями, за репост + 100 мильонов к студенческой карме :

Пишем реферат самостоятельно:
! Как писать рефераты
Практические рекомендации по написанию студенческих рефератов.
! План реферата Краткий список разделов, отражающий структура и порядок работы над будующим рефератом.
! Введение реферата Вводная часть работы, в которой отражается цель и обозначается список задач.
! Заключение реферата В заключении подводятся итоги, описывается была ли достигнута поставленная цель, каковы результаты.
! Оформление рефератов Методические рекомендации по грамотному оформлению работы по ГОСТ.

Читайте также:
Виды рефератов Какими бывают рефераты по своему назначению и структуре.

Сейчас смотрят :

Реферат Судебно-бухгалтерская экспертиза на предварительном следствии в суде арбитражном суде
Реферат Народная Республика Конго
Реферат Cumeco Marketing Essay Research Paper This section
Реферат Underground Rail Road Essay Research Paper The
Реферат Cummunism Essay Research Paper Communism Communism is
Реферат Експертиза, оцінка якості какао-бобів та какао-продуктів і їх митне оформлення при переміщенні через митний кордон України
Реферат Инвестиционная деятельность и инвестиционная политика в России на современном этапе
Реферат Apollo 11 Essay Research Paper Apollo 11
Реферат Методика изучения раздела Рукоделие 5 класс
Реферат "Розрахункові операції банку" (на матеріалах комерційного банку ВАТ АКБ "Укрсоцбанк")
Реферат The Impact And Outcome Of Pain Essay
Реферат F maintenance of national safety within the limits of the present article we will consider the dissertational researches protected on a scientific speciality 12
Реферат Физические поля в организме человека
Реферат Влияние глауконита на продуктивные качества гусят-бройлеров
Реферат Drugs And Alcohol Essay Research Paper Drugs