СОДЕРЖАНИЕ:
Введение..............................................................................................3
ГлаваI:Организационно- экономическая характеристика хозяйства.................................................................................4
§1 Природно-климатическиеусловия хозяйства.............................4
§2 Обеспеченность материально-техническимиресурсами............8
§3 Обеспеченность и потребностьв трудовых ресурсах...............11
Глава 2:Современное состояние обеспеченностии использования трудовых ресурсов в хозяйстве...................................14
§1Показатели уровня и эффективности использования трудовых ресурсов..................................................................14
§2 Влияние интенсификации и совершенныхформ организации на эффективность использования трудовых ресурсов..................16
§3 Имеющиеся недостатки и условия, сдерживающиерациональное использование..................................................................17
Глава 3:Основные резервы улучшения использования трудовых ресурсов в АО «Прогресс»..............................................19
§1 Внедрение рациональных форм организации трудаи укрепление дисциплины......................................................................21
§2 Совершенствование материальной заинтересованности..........23
§3 Повышение уровня квалификации..........................................24
§4 Организация двухсменной работы..........................................24
§5 Причины сезонности и пути ее снижения...............................25
Выводи предложения........................................................................27
Списокиспользуемой литературы......................................................29
Введение
Выбранная тема курсовой работы очень актуальна в настоящеевремя, так как человеческому фактору производства уделяется очень маловнимания, а ведь без человека не возможна работа любого механизма. И какая бымашина ни была супер усовершенствованной, без человека и его способностей,знаний, терпения и сообразительности она представляла бы груду ненужногометалла. Но об этом часто забывают и к машинам относятся лучше, чем к людям,работающим на них.
А ведь производительной силой общества несомненно являютсятрудовые ресурсы. А какого эффекта можно добиться при использовании напроизводстве специалистов высокой квалификации. Организация благоприятныхусловий на производстве (условия труда, режим труда и отдыха) с учетомсоциального фактора приведет к колоссальному повышению производительноститруда, а следствием этого будет все увеличивающийся объем производствапродукции, максимальная занятость и стабильность экономики.
Таким образом, главной цельюкурсовой работы является анализ использования трудовых ресурсов в АО«Прогресс». Это можно сделать опираясь на показатели эффективного использованиятрудовых ресурсов. И на основе полученных цифр можем сделать вывод об эффективном или не эффективном использовании работников.Во втором случае необходимо начать поиск путей выхода из сложившегося положенияи вывести производство на эффективный уровень. Все это вполне осуществимо, нотребует определенного количества времени и средств. Поэтому следует обратитьособое внимание на резервы и пути улучшения использования трудовых ресурсов.
Глава1: Организационно- экономическаяхарактеристика хозяйства.
§1 Природно-климатические условия хозяйства
АО «Прогресс» относится к Питерскому району Саратовскойобласти на левом берегу Волги.
Центральная усадьба находится в поселке Агафоновка. Расстояниеот центральной усадьбы до ближайшей железнодорожной станции – 2 км, до районногоцентра с. Питерка – 9 км, до областного центра г. Саратова – 180 км. Дороги,связывающие село с районным и областным центром в хорошем состоянии, имеют асфальтовоепокрытие.
Климат землепользования хозяйства можно охарактеризовать какрезко-континентальный. Амплитуда колебания температур 85о. Самыехолодные месяцы в году январь и февраль, самые жаркие июль и август. Заморозкиначинаются в конце сентября и заканчиваются в апреле. Безморозный период длится151 день. Среднегодовое количество осадков 300 мм. Большая их часть выпадает втеплое время года. Но в результате ливневого характера летних дождей и минимальнойвлажности воздуха в этот период большая часть осадков расходуется на испарение,а растениям достается ни много. Влага в почве накапливается за счет осенних изимних осадков. В данном районе преобладает юго-восточные ветры. Летом частобывают суховеи.
Территория АО «Прогресс» по почвенно-климатическим условиямотносится к каштановой зоне почвообразования с преобладанием каштановых солонцовыхпочв.
Природно-климатические условия позволяют заниматься возделываниемрайонированных сельскохозяйственных культур и животноводством.
За хозяйством закреплено 8394 га земли. Проживает здесь 573человека, из них 158 человек участвуют непосредственно в хозяйственной деятельности.
И если проследить за изменением численности работников,используемой земли и технике в динамике, хотя бы за последние три года: 1998,1999, 2000 можно сделать вывод об уменьшении в ранее перечисленных категориях.
Таблица 1.
Размер и структура земельных угодий АО «Прогресс»
Наименование угодий
1998г.
1999г.
2000г.
Площадь, га
В% к земельной площади
Площадь, га
В% к земельной площади
Площадь, га
В% к земельной площади
1. Общая земельная площадь
2. Сельскохозяйственные угодья, всего:
из них: пашня
сенокос
пастбища
Площадь леса
Пруды и водоемы
Приусадебные участки и огороды
8503
8393
4495
77
3821
67
27
16
100
98,7
53,6
0,9
45,5
0,8
0,3
0,2
8503
7773
4495
72
3201
67
27
16
100
91,4
57,8
0,9
41,2
0,8
0,3
0,2
8394
8068
4224
77
3767
67
27
16
100
96,1
52,4
1
46,7
0,8
0,3
0,2
Данные в таблице показывают структуру земельных угодийхозяйства, а также степень их использования. Наибольший удельный вес вструктуре землепользования занимают сельскохозяйственные угодья – 8068 га(96,1% в 2000 г.). а в структуре сельскохозяйственных угодий наибольшийудельный вес занимает пашня – 4224 га (52,4%).
При рассмотрении площадей под сельскохозяйственными угодьями за последние три года наблюдаетсяснижение их с 8393 га (90,7%) в 1998 г. до 7773 га (91,4%) в 1999 году инебольшое увеличение в 2000 году до 8068 га (96,1%) за счет увеличения пастбищныхземель.
Одно из решающихусловий успешного ведения хозяйства – рациональное использование имеющихсяматериально-технических средств на единицу площади.
Эффективностьиспользования основных средств во многом зависит от их структуры.
Основной фонд хозяйства– это производственные активы создаваемые в процессе производства, котороедлительное время не утрачивая свою натуральную и вещественную форму используютсядля производства товаров постепенно утрачивая свою стоимость
Рассмотримоснащенность хозяйства основными фондами и эффективность их использования,приведенные в таблице 2.
Обеспеченностьхозяйства основными фондами является показателем интенсивности веденияхозяйства.
Для расчетапоказателей наличия и эффективности использования основных и оборотных средствприменяется следующие формулы:
· Фондовооруженность =среднегодовая стоимость сельскохозяйственных производственных фондов /среднегодовая численность работников, занятых в сельском хозяйстве (руб./1раб).
· Фондообеспеченность = стоимостьпроизведенных фондов сельскохозяйственного назначения на конец года / площадьсельскохозяйственных угодий (руб/га).
· Фондоотдача = стоимость валовойпродукции сельского хозяйства в текущих ценах / среднегодовая стоимостьосновных фондов сельскохозяйственного назначения (руб).
· Фондоемкость = среднегодоваястоимость основных фондов сельскохозяйственного назначения / стоимость валовойпродукции сельского хозяйства в текущихценах (руб).
Таблица2.
Обеспеченность основными фондами и их использование в АО «Прогресс»
Показатели
1998г.
1999г.
2000г.
Тыс. руб.
%
Тыс. руб.
%
Тыс. руб.
%
1
2
3
4
5
6
7
1. Основные производственные фонды сельскохозяйственного назначения
37796
77,4
28533
29,2
24607
62,0
2. Основные непроизводственные фонды
11053
22,6
69048
70,8
15052
38,0
Всего основных фондов:
48849
100
97581
100
39659
100
1. Стоимость валовой продукции
2. Площадь сельскохозяйственных угодий, га
2. Среднегодовая численность рабочих, чел.
1614
8393
231
-
-
-
356
7773
226
-
-
-
609
8068
158
-
-
-
1
2
3
4
5
6
7
Фондообеспеченность
Фондовооруженность
Фондоемкость
Фондоотдача
5,8
211,5
30,3
0,033
-
-
-
-
12,6
431,8
274,1
0,004
-
-
-
-
4,9
251,0
65,1
0,015
-
-
-
-
Данные приведенные в таблице, позволяют сделать вывод о том,что в структуре основных фондов наибольший удельный вес приходится на основныепроизводственные фонды сельскохозяйственного назначения в 2000 году они составили62% от всех основных фондов.
Данные свидетельствуют о снижении фондообеспеченности и фондовооруженности как в расчете на гасельскохозяйственных угодий, так и врасчете на одного годового работника
Эффективностьиспользования производственных фондов определяется снижением фондоемкости иувеличением фондоотдачи.
Анализируя движение основныхфондов за эти годы следует, что ввода в действие их не было, только выбытие.Следовательно, увеличение основных фондов в 1999 г. –97581 тыс. руб. посравнению с 2000 годом – 39659 тыс. руб. произошло только за счет их переоценки.
§2 Обеспеченностьматериально-техническими ресурсами
Производственныйпотенциал сельскохозяйственного предприятия и всего сельского хозяйствапредставляют три категории ресурсов: земельные, основные фонды и трудовыересурсы.
Трудовые ресурсы – производительная сила общества. Они вотличии от других ресурсов способны конкретно участвовать в процессепроизводства и определять в конечном итоге объемы производства, егоэффективность и определять уровень использования земельных ресурсов и основныхфондов .
Трудовые ресурсы – это совокупность людей, обладающихспособностью трудиться, то есть, носителей физических и духовных способностей,используемые ими при производстве потребительных стоимостей.
Характерной особенностью, присущей развитию трудовых ресурсовсельского хозяйства является обстоятельство того,что численность трудовых ресурсовпостоянно сокращается, и в тоже время возрастает качественный состав трудовыхресурсов (уровень квалификации). Сокращение численности трудоспособных и участвующихв процессе производства обусловлено рядом обстоятельств и носит закономерныйхарактер.
Таблица 3.
Динамика размера и структура трудовых ресурсов.
Категории работников
1998г.
1999г.
2000г.
Отклонение 2000г. к 1998г., %
Количество, чел.
В % к общему
Количество, чел.
В % к общему
Количество, чел.
В % к общему
1
2
3
4
5
6
7
8
По хозяйству, всего
272
100
237
100
169
100
-28,7
Работники, занятые в сельскохозяйственном производстве:
258
94,9
225
94,9
158
93,5
-29,8
из них:
Постоянные рабочие
в том числе:
трактористы машинисты
203
59
78,7
29,1
180
39
80.0
21,7
130
24
82,3
18,5
-27,8
-38,7
1
2
3
4
5
6
7
8
операторы машин. делия
работники скотоводства
27
29
13,3
14.3
22
25
12,2
13,9
14
20
10,8
15,4
-36,7
-20
Рабочие сезонные и временные
25
9,7
20
8,9
8
5,1
-60
Служащие
Из них:
Руководители
30
9
11,6
30
25
8
11,1
32
20
8
12,7
40
-20
-
Специалисты
11
36,7
10
40
10
50
-
Подсобные работники
8
2,9
6
2,5
6
3,6
-
Работники ЖКХ
3
1,1
3
1,3
2
1,2
-
Работники торговли и общественного питания
3
1,1
3
1,3
3
1,8
-
Учитывая данные таблицы отметим, что наибольший удельный весв структуре трудовых ресурсов хозяйства занимают работники, занятые в сельскохозяйственномпроизводстве – 158 человек (93,55). За последние годы их численность снизиласьс 258 человек (94,9%) в 1998году до 158 человек (93,5%) в 2000 году. Этосвязано с резким уменьшением в численности постоянного работника. В связи сизносом техники уменьшилось количество трактористов-машенистов на 38,7% посравнению с 1999 годом, а после объединения ферм для КРС снизилась численностьдоярок и скотников на 36,7% и последних на 20% по сравнению с 1999 годом.
Заметно сократилось число сезонных и временных работников вхозяйстве с 20 человек в 1999 годом до 8человек в 2000 году на 60%.
Главной причиной уменьшения численности работников в хозяйствеявляется многогодовая задолженность по заработной плате, поэтому работникиувольняются и переходят в другие хозяйства или занимаются своими собственнымделом, а также уход пенсионеров на пенсию.
§3 Обеспеченностьи потребность в трудовых ресурсов
Обеспеченность сельского хозяйства трудовыми ресурсамиоказывает большое влияние на степень их использования, на уровеньпроизводительности сельскохозяйственного труда, на использование земли,производственных фондов и капитальных вложений.
Таблица 4
Обеспеченность хозяйства трудовыми ресурсами.
Категории рабочих
1998г.
1999г.
2000г.
Отклонения 2000г. от 1999г.
Плановый
Фактический
Плановый
Фактический
Плановый
Фактический
Плановый
Фактический
1
2
3
4
5
6
7
8
9
Постоянные и сезонные, чел.
230
228
228
200
200
138
-28
-62
1
2
3
4
5
6
7
8
9
Руководители и специалисты, чел.
ИТОГО:
24
254
20
248
20
248
18
218
18
218
18
156
-2
-30
-
-62
Подсобные работники
7
8
8
6
6
6
-2
-
Работники не производственной сферы, чел.
7
6
6
6
6
5
-
-1
Анализируя данные таблицы отметим, что идет сокращениеработников всех категорий. Особенно резкое снижение наблюдается в количествепостоянных и сезонных работников с 200 человек в 1999 году до 138 человек в2000 году на 31%.
Тенденция к снижению наблюдается и при анализе энерговооруженностии энергообеспеченности в хозяйстве. В основном это связано с износом техники и следовательно выходом работников изхозяйства. А новых поступлений технике не производится уже последние 20 лет иизменений здесь не наблюдается. следовательно и в будущем он дается снижениеданных показателей.
Таблица 5.
Энергооснащенность и энерговооруженность в АО «Прогресс».
Показатели
1998г.
1999г.
2000г.
Отклонение 2000г. к 1999г.,%
1
2
3
4
5
Среднегодовая численность работников, чел.
231
226
158
-30,1
Всего энергетических мощностей, л.с.
3000
2350
2350
-
1
2
3
4
5
Площадь с/х угодий, га
8393
7773
8068
+3,8
Энерговооруженностьл.с./раб
12,9
10,4
14,9
+43,3
Энергооснощенность, л.с./га
0,36
0,30
0,29
-3,3
Из данных таблицы следует, что за последние два года произошлоувеличение площади сельскохозяйственных угодий на 3,8%.
Возросла энерговооруженность работников на 43,3%, хотя этоувеличение и произошло из-за уменьшения числа работников. А вотэнергооснощенность снизилась на 3,3%, т.к. при неизменных энергетическихмощностях увеличилась площадь сельскохозяйственных угодий.
Глава 2:Современное состояние обеспеченности и использованиятрудовых ресурсов в хозяйстве
§1 Показатели уровня эффективности использованиятрудовых ресурсов
Уровень использования трудовых ресурсов в сельском хозяйстве характеризуется следующими показателями:
1. Степень вовлечения трудовыхресурсов в общественное производство– отношение участвующих в производстве трудоспособныхк наличной численности в хозяйстве.
2. Коэффициент использованиятрудовых ресурсов в течении года- отношениефактически отработанного времени к возможному годовому фонду рабочего времени.
А эффективноеиспользование трудовых ресурсов характеризуется следующими показателями:
1. Коэффициент использованиярабочей силы– отношение фактической численности работников к потребной.
2. Коэффициент сезонностииспользования трудовых ресурсов – отношение максимальной (минимальной) месячнойзанятости к среднегодовой.
3. Размах сезонности– отношение максимальных месячных затрат труда кминимальным.
На основе этихпоказателей принимают управленческие решения о повышении эффективности использования трудовых ресурсов.
Таблица 6.
Использование трудовых ресурсов в динамике за три года.
Годы
1998г.
1999г.
2000г.
Отклонение (+,-) 2000г. в % к 1999г.
Показатели
1
2
3
4
5
Валовая продукция, тыс. руб.
1614
356
609
+42
Среднегодовое число работников
231
226
158
-30
Нагрузка пашни на 1 работника, га
19,5
19,9
26,7
+34,2
Отработано работников за год чел.-ч.
1502
912
930
+2
Коэффициент использования рабочей силы, %
92
94,2
65,8
-28,4
Коэффициент сезонности
0,13
0,21
0,25
+19,3
Размах сезонности
1,32
2,09
2,48
+18,7
Валовой продукт на 1 работника, руб.
6987
1575
3854
+59,1
Валовой продукт на 1 чел.-час, руб
1075
390
655
+40,5
Из полученных данных следует отметить, что произошлоувеличение нагрузки. На работников в 2000 году на 34,2% по сравнению с 1999годом. Такое колебание произошло за счет выхода работников из хозяйства.Коэффициент использования рабочей силы снизился на 28,4 % по сравнению 1999годом.
Такое изменение обусловлено прежде всего увеличивающимсякоэффициентом сезонности, то есть увеличивается разрыв в занятости трудовыхресурсов в производственных периодах производства. Следовательно, коэффициентсезонности возрос на 19,3, это явилось следствием низкой занятости работников в зимний период и увеличенияколичества прогулов по уважительным и не уважительным причинам. Это влечет засобой возрастание размаха сезонности.
Еще одним важнымпоказателем, характеризующим эффективное использование рабочей силы являетсяпроизводительность труда.
Производительность труда – соотношение между рабочим временеми количеством получаемой продукции чем больше производится продукции в единицу рабочего времени или чем меньше затрачиваетсявремени на производство единицы продукции, тем данный показатель выше. Аповышение производительности труда является актуальнейшей проблемой во всевремена. От этого показателя зависит темп расширенного воспроизводства.
Опираясь на данные таблицы №6 можно сделать вывод, что выход валовой продукции на одногоработника увеличился на 12,2 % по сравнению с 1999 годом это с тем, что валоваяпродукция измеряется по себестоимости и повышение влияют высокие ценыреализации продукции по сравнению спредшествующим годом. А вот показатель выхода продукции на один человеко-часснизился на 35%, что означает низкую производительность труда. Большое влияниена последние два показателя оказывают резкие колебания цен реализации.
§ 2 Влияние интенсификации и совершенных форморганизации на эффективность использования трудовых ресурсов
Главный путь развития сельского хозяйства 20 столетия – всемирнаяинтенсификация.
Интенсификация – все возрастающие применение более современныхсредств производства иквалифицированного труда на одной и той же земельной площади с целью повышенияее продуктивности.
Интенсификация сельскохозяйственного производства обеспечиваетрост выхода продукции с единицы площади при одновременном сокращении издержекна единицу продукции производства.
Интенсификация базируется на достижениях научно-техническогопрогресса, качеством совершенствования всех факторов производства.
Таблица 7.
Уровень интенсивности использования трудовых ресурсов в АО«Прогресс».
Показатели
1998г.
2000г.
Отклонение (+,-), в % 200г. к 1998г.
Площадь сельскохозяйственных угодий, га
8393
8068
-3,9
Затраты труда на 100 га сельскохозяйственных угодий, чел.-час.
1549
508
-67
Учитывая данные в таблице №7 следует отметить, что произошлорезкое сокращение затрат труда на 100 га сельскохозяйственных угодий вчеловеко-часах