Проектпсихологической организации
Описание бизнеса
Психологическаяорганизация «Зона оптимума», предлагающая услуги индивидуальной и групповойпсихотерапии, психокоррекции на основе экопсихологических методов. Такжезадачей нашей организации является разработка и внедрение в общеобразовательнуюпрактику занятий по развитию экологического мышления и экологическойрефлексии(для этого работники выезжают в школы).
Данная организацияявляется уникальной – единственной в Украине. Она позволяет человекувосстанавливать себя и самоактуализироваться за счет непосредственного контактас природой. Эта программа позволяет сформировать самоконтроль и самоанализ,что позволяет личности максимально благоприятно адаптироваться в обществе.
Расположение офисапредполагается в районах близких к центру. Это должно быть трехкомнатноепомещение (комнаты не менее 15 кв. м.): приемная, комната для индивидуальногоконсультирования и комната для группового.
Услуги платные,предоставляется прайс с фиксированными ценами. Возможен наличный и безналичныйрасчет.
Для удобства клиентовведется предварительная запись на консультации.
Учредители: зарегистрированные как частные предпринимателина едином налогооблажении.
Задачи организации:
1) разработкаэкологических тренингов для детей разного возраста, способствующихформированию экологической рефлексии, адекватного возрасту отношения к природе;
2) внедрение этихтренингов в образовательную практику
3) разработкаэкопсихологических методов индивидуальной и групповой психотерапии;
4) использованиеэкопсихологических методов в психотерапии, психокоррекции, психопрофилактике;
5) обучение психологовведению, предложенных нами тренингов;
Актуальность созданиятакой организации, описание ситуации в регионе.
В условияхнаучно-технической революции все отчетливее стала выявляться объективнаянеобходимость всестороннего совершенствования и развития экологическогообразования и воспитания людей, формирования индивидуального и общественногоэкологического сознания. Возрастание масштабов воздействия общества на природу,дальнейшее развитие экономики, науки и техники уже не могут осуществляться безучета последствий влияния человека на природу, без воспитания у людей ихвысокой ответственности перед всем человечеством за состояние биосферы Земли.
Воспитание у каждогочеловека береженого, внимательного отношения к природе, расширение его знаний инавыков, необходимых для охраны и рационального преобразования окружающейсреды, становятся неотъемлемой частью общей системы современного воспитания.
Необходимо отметить, чтопроблемы экологического образования и воспитания перерастают в национальныерамки и все больше принимают международный характер.
Перед человечеством, еготеоретической мыслью стоят небывало сложные и впервые решаемые задачиэкологизации материальной и духовной деятельности людей. Дальнейшее развитиеэкологического сознания предстает как объективная необходимость.
Анализируя даннуюпроблему, мы пришли к выводу, что данные услуги не представлены ни на рынкепсихологических услуг, ни в системе образования. Экологические знания в школене даются отдельным предметом, а в рамках курса биологии, зоологии, географии.В результате можно констатировать, что у учащихся не только не формируетсяприродоохранное поведение, но даже нет нужных для этого знаний, умений инавыков, целостного представления о взаимовлиянии людей и природы, понимания,что отдельный человек своими действиями может причинить как пользу, так и вред.Для коррекции поведения необходимо сначала осознание, рефлексия своих действий.
Но это не единственнаяуслуга, предоставляемая нашей организацией. Разрабатывая экологические методыпсихотерапевтического, психокоррекционного, психопрофилактического воздействия,наша организация будет оказывать психотерапевтические, психокоррекционные,психопрофилактические услуги на основе этих методов. В частности, нами ужеразработан тренинг для детей младшего школьного возраста, направленный накоррекцию страхов.
Сейчас появились новыеподходы в психотерапии, такие как ландшафтотерапия, ароматерапия. Ведутсяисследования по воздействию различных факторов среды (зрительных, слуховых,цветовых, вибрационных, информационных, обонятельных, освещенности) (2). Мысчитаем, что важно использовать результаты таких исследований для разработкиметодов психотерапии. При помощи них улучшить эмоциональное состояние человека,найти конфликтные зоны, помочь выявить и разрешить определенные жизненныепроблемы можно, целенаправленно изменяя различные средовые факторы. Особенночувствительны к различным изменениям дети, и это позволяет успешно использоватьэкопсихологические методы для коррекции различных невротических реакций удетей. Данные методы оправдывают себя при восстановлении человека послестресса, чаще после перенесенных катастроф.
Конкуренты
Сейчас существуетмножество психологических организаций, предоставляющих услуги групповой ииндивидуальной психотерапии, психокоррекции. Все они работают в рамкахкакого-либо направления. Но ни одна из них не позиционирует себя как работающаяна основе экопсихологических методов или занимающаяся их разработкой. Поэтому,с нашей точки зрения, та деятельность, которую мы предлагаем, являетсядостаточно новой и перспективной. Наша организация не работает в рамках,какого-то одного подхода- мы используем эклектический подход. Что позволяетнам, более качественно подойти к проблеме клиента и работать с ней в рамкахподхода, который даст для нее мах положительный результат.
Потенциальные клиенты: наши услуги предназначены дляширокого круга клиентов. Все, кто заинтересуется улучшением своегопсихологического состояния, решением проблем с помощью предлагаемых намиметодов.
Наиболее часто заказываюттренинги организации(фабрики, заводы), которые своими отходами загрязняютатмосферу.
Кроме того, проведениеэкологических тренингов заказывает администрация школ, заинтересованная вповышении уровня осознанности своих учащихся.
Также это могут делатьродители и классные руководители.
Финансовое обеспечение.
Расходные статьи:
— Аренда помещения: 2500грн./мес.
— Закупка стимульногоматериала (краски, карандаши, кисточки, бумага, картинки): 300 грн./мес.
— Мебель: 8000 грн.(стулья-25 шт., компьютерные столы-2шт., полки для книг, документов,стимульного материала, кресла-2 шт., доска для рисования маркером-2 шт.)
— Компьютерноеобеспечение: 13000 грн.
— Канцелярские товары:100 грн./мес.
юридический адрес: адрес офиса, почтовый адрес: а/я
Штатное расписание. В штате 3 человека:
— 2 психолога-консультанта, которые зарегистрированы как частные предприниматели;
— менеджер, занимающийсярекламой услуг, текущей документацией.
— Для сдачи налоговойдекларации 1 раз в месяц привлекается бухгалтер, которому оплачиваются услуги.
— Оплата менеджеру:1000-1300 грн./мес. (возможна премия)
— Оплата бухгалтеру: подоговоренности (в зависимости от среднего тарифа по городу)
— Оплата тренерам:устанавливают себе сами в зависимости от прибыли организации (поскольку, они жеявляются учредителями и собственниками)
Режим работы. Центр работает без выходных. Рабочиедни менеджера организации: понедельник-пятница с 9.00 до 17.00.
психологи работают поиндивидуальным графикам, в зависимости от графика проведения тренингов ииндивидуальных консультаций. Продолжительность консультации 1 час, но взависимости от потребностей клиента (а также наличия свободного времени уконсультанта), она может быть продолжена на полчаса-час.
Длительность и частотапроведения тренингов зависит от их цели и возраста детей.
Организационнаякультура
1. Документами занимаютсябухгалтер и менеджер;
2. В организацииобязательно соблюдение дресскода (категорически не допускаются мини-юбки, туфлина очень высоких каблуках, спортивные костюмы, должен быть деловой стиль одежды,прическа и макияж близкие к классическому);
3. Питание осуществляетсяпо индивидуальному графику, который не противоречит расписанию; в рабочее времязапрещено курить, распивать спиртные напитки, принимать психотропные препараты(за нарушение данного запрета сотрудник будет уволен);
4. Совместное проведениепраздников приветствуется;
5. Обязательносотрудничество с другими психологическими организациями для обмена опытом,участие в конференциях;
6. Запрещеноконсультировать и проводить психотерапию родственников и близких знакомых.
7. В конце каждого годанаграждаются сотрудники в какой-то номинации, за определенные заслуги.
8. Имеются места, гдечлены организации регулярно совместно проводят свой досуг(баня, салон,театры).
Реклама. Поиском клиентов и рекламой услугцентра занимается менеджер. Он должен разрабатывать и осуществлять действия,направленные на, увеличение количества клиентов, анализ рынка. Рекламные текстыи ролики разрабатываются менеджером совместно с психологами, либо, уже готовые,получают их одобрение. Реклама осуществляется в виде рекламных буклетов,распространяемых по школам, в которых описываются предлагаемые нами тренинги,их цели и задачи. Так же, это объявления в региональных газетах объявлений врубрике «Услуги» и реклама в других региональных газетах и журналах. Даннаяорганизация распространяет свою рекламу и в интернете, чаще всего на сайтах, накоторые заходят директора крупных фирм и эко- сайты. Кроме того, прирасширении рекламного бюджета возможна реклама на региональных каналах. Цельюрекламы является не только предложения и описания, предлагаемых нами услуг, нои убеждение потребителей в важности и актуальности проделываемой нами работы.Название, как говорилось выше – «Зона оптимум», логотип –радостныйребенок держит в руках планету, сидя внутри цветка. Слоган: «Здоровьенашего «Я»- оптимум жизни»