Нормативный договор
Нормативный договор - соглашение между сторонами направленное
на установление официальных юридических правил. Например, международный
договор, коллективный договор между хозяином (предпринимателем) и наемными
работниками в лице их профсоюза. Договоры нормативного содержания - это
соглашения между субъектами, которые добровольно закрепляют взаимные права и
обязанности и обязуются их соблюдать. Подобные соглашения служат основой для
принятия других нормативных правовых актов. Такие договоры получили
распространение в трудовом праве при заключении контрактов между работодателем
и работником, в международном праве. В последние годы, указанные договоры стали
применяться и в конституционном праве России. Например, в 1992 г. был заключен
Федеративный договор между Российской Федерацией и ее субъектами о
разграничении между ними предметов ведения и полномочий. В 1994 г. был заключен
Договор между Российской Федерацией и Татарстаном, где были определены предметы
взаимного делегирования полномочий. В дальнейшем такие договоры были заключены
и с другими субъектами Федерации. Для
признания договора источником права требуется,
чтобы он содержал юридические
нормы. Историческими примерами договора нормативного содержания в советском
праве могут служить Договор об образовании Закавказской советской республики
(1922 г.), Договор об
образовании СССР (1922 г.), Федеративный
договор (Договор о разграничении предметов ведения и полномочий между
федеральными органами государственной власти Российской Федерации и органами
власти республик в составе Российской Федерации) 1992 г.
В области трудового права
значительную роль продолжают
играть коллективные договоры.
Согласно ст.7 Кодекса законов о труде РФ, коллективный договор - правовой
акт, регулирующий трудовые,
социально-экономические и
профессиональные отношения между руководителем и работниками на
предприятии, в учреждении, организации.
Следует подчеркнуть, что договорное право - юридический
фундамент динамичной и
расширяющейся системы свободного
предпринимательства. Принятый 11
марта 1992 г. Закон Российской
Федерации "О коллективных договорах и соглашениях" один из наиболее
значимых актов, цельно регулирующий взаимоотношения предпринимателей и наемных
работников.
В качестве основной формы права выступает договор в
международном праве. Международный
договор - это явно выраженное соглашение между государствами
и другими субъектами международного
права, заключенное по
вопросам, имеющим для них общий
интерес, и призванное регулировать их взаимоотношения путем создания взаимных
прав и обязанностей. Статья 2 Венской конвенции о праве международных договоров
содержит нормативное определение этого источника: "Договор означает международное соглашение, заключенное между государствами в письменной форме и
регулируемое международным правом,
независимо от того, содержится
ли такое соглашение в одном документе,
в двух или нескольких связанных между собой документах, а также независимо от его
конкретного наименования".
Примером международно-правового договора нового типа может
служить принятый 12 сентября 1990 г.
Договор об окончательном урегулировании в отношении Германии, согласно которому "объединенная Германия будет включать территорию
Германской Демократической Республики, Федеративной Республики Германия и всего
Берлина".
Нормативно-правовые договоры - проявление нормативной
саморегуляции. Но нельзя забывать, что первичным юридическим источником
развития договорных форм, придания им законной силы выступает
нормативно-правовой акт. Например, Гражданский кодекс РФ (ст.ст. 160-167, 255,
295, 350) закрепляет формы и общие условия договоров, ст.22 Закона Российской Федерации от 27 декабря 1991 г. "О средствах массовой
информации" фиксирует содержание договора между соучредителями средства
массовой информации.
У договорной формы права перспективное будущее. Ведь если представлять источники права
в виде
социального взаимодействия, то
оно должно быть, прежде всего,
добровольно-согласительным, а не
формально-принудительным.
При подготовке данной работы были использованы материалы с
сайта http://www.studentu.ru