Федеральное агентство по образованию
Кафедра менеджмента организации
Курсовая работа
По дисциплине: "Моделирование в управленческих системах"
На тему: Моделирование деятельности базы отдыха "Пскович"
Оглавление
Основным методом исследования систем является метод моделирования, т. е. способ теоретического анализа и практического действия, направленный на разработку и использование моделей. Суть моделирования заключается в описании социально - экономических систем и процессов в виде экономико-математических моделей. Главная особенность моделирования заключается в том, что это метод опосредованного познания с помощью объектов заместителей. Необходимость использования метода моделирования определяется тем, что многие объекты непосредственно исследовать или вовсе невозможно, или же это исследование требует много времени и средств.
Под моделью будем понимать образ реального объекта (процесса) в материальной или идеальной форме, т. е. описанный звуковыми средствами, на каком - либо языке, отражающий существенные свойства моделируемого объекта (процесса) и замещающий его в ходе исследования и управления.
Цель данной курсовой работы - овладеть практическими навыками построения моделей, для анализа взаимодействующих факторов и оценки последствий их изменения на развитие моделируемого объекта.
Задачами данной курсовой работы являются:
1. описание характеристики деятельности организации
2. описание характеристики, предоставляемых организацией услуг
3. определить план маркетинга, план производства и организационный план
4. построение сетевой модели разработки бизнес - плана
построение модели поведения организации по теории игр.
Глава 1. Характеристика деятельности организации
В данном курсовом проекте будет рассмотрена модель функционирования базы отдыха "Пскович". База отдыха "Пскович" расположена в поселке Крупп Печерского района, в 38 км от г. Пскова, на берегу Псковского озера. С двух сторон базу отдыха окружает сосновый лес. Природный ландшафт поражает своим великолепием: широкое озеро, покрытое растительностью местность, чистый воздух, пение птиц - все способствует душевному и физическому отдыху и оздоровлению.
Основной вид деятельности - предоставление мест проживания в гостевых домах для отдыхающих, услуги питания и проведения досуга в летнее время года. Гостевые дома - двух местные. В каждом номере находится душевая кабина и туалет.
База отдыха ориентируется на клиентов со средним и высоким достатком, так как "Пскович" предоставляет услуги аренды комфортабельных домиков и предоставление обширного спектра услуг развлечения.
Это великолепное место для проведения семейного, коллективного и одиночного отдыха.
Возле домов оборудованы места для пикника, приготовления шашлыков, детские площадки, площадки для спортивных игр, баня на берегу озера, имеется столовая и бар, находящиися в административном здании, и прокатный домик, предоставляющий в распоряжение отдыхающих спортивный инвентарь, шезлонги, зонтики, принадлежности для рыболовной ловли. На берегу озера имеется пляж, лодочные и катамаранные причалы.
Поселок Крупп каждое лето посещают туристы и жители города Пскова, которым не где провезти свободное время.
Цели и задачи функционирования базы отдыха "Пскович" представлены в рис. 1.
Рис. 1. Цели и задачи функционирования базы отдыха
Глава 2. Характеристика предоставляемых услуг
Глава 3. План маркетинга
3.1 Анализ рынка услуг
Объем оказываемых услуг в большей мере находится под влиянием политики цен и используемой системы ценообразования.
В настоящее время существуют следующие методы ценообразования: метод конкурентного ценообразования, ценообразование по кривой освоения, метод целевой прибыли, метод текущих издержек, метод полных издержек, определение оптимальной цены, метод удельной цены, ценообразование методом потребительской стоимости.
Цены на услуги базы отдыха представлены в таблице 1:
Таблица 1 Цены на услуги базы отдыха "Пскович", в руб.
Наименование услуги |
Единица измерения |
Цена |
|
1 |
2 |
3 |
|
1. Услуга размещения ( на 1 человека) |
сутки |
1300 |
|
2. Питание: · Столовая (обед, ужин) |
сутки |
450 |
|
3. Организация досуга: · Русская баня Прокат плавательных средств: · Лодка · Катамаран · Матрац · Надувной круг · Ласты и маска Прокат принадлежностей для рыбной ловли · Сачок · Удочка · Наживка Прокат спортивного инвентаря · Бадминтон · Мячи Прокат пляжного инвентаря · Шезлонги · Зонтик · Мангал Услуги аниматоров |
час час час час час час час час 100гр час час час час час час |
60 100 200 40 20 50 20 30 15 50 20 20 30 100 200 |
Базу отдыха "Пскович" в среднем в месяц посещает около 380 человек.
В данной организации используется затратный метод ценообразования.
База отдыха "Пскович" предлагает следующую систему скидок:
1. Постоянным клиентам - 15% на весь перечень услуг
2. Студентам - 10% на весь перечень услуг
3. Дети до 6 лет - бесплатно
4. Молодоженам - 20% на весь перечень услуг
5. Пенсионеры - 5% на весь перечень услуг
6. Группа свыше 15 человек - 10% на проживание
Глава 4. Производственный план
4.1 Анализ постоянных и переменных затрат
Затраты |
В день на 1 человека, руб |
|
1. Постоянные затраты, в т.ч.:- Арендная плата- Расходы на оплату труда и социальные выплаты- Расходы на рекламу- Прочие расходы |
50010320750140 |
|
2. Переменные затраты, в т.ч.- Сырье и расходные материалы- Расходы на электроэнергию- Затраты на приобретение мебели- Прочие расходы |
56018060200120 |
, |
где - критический объем продаж;S - объем продаж;FC - постоянные издержки;VC - переменные издержки. |
|
, |
где - процент безубыточности; |
|
где - издержки в критической точке |
Глава 5. Организационный план
5.1 Организационная структура базы отдыха "Пскович"
Таблица 3Персонал базы отдыха "Пскович"
Название должности |
Заработная плата, руб./чел |
Количество человек |
Оплата труда, руб. |
|
Управленческий персонал: |
||||
Директор |
20000 |
1 |
20000 |
|
Главный бухгалтер |
10000 |
1 |
10000 |
|
Заведующий базой |
12000 |
1 |
12000 |
|
Заведующий отделом сбыта |
8000 |
1 |
8000 |
|
Обслуживающий персонал: |
||||
Бухгалтер |
6000 |
1 |
6000 |
|
Кассир |
3000 |
2 |
6000 |
|
Администратор |
5000 |
1 |
5000 |
|
Бармен |
4000 |
2 |
8000 |
|
Охранник |
3500 |
3 |
10500 |
|
Медработник |
2500 |
1 |
2500 |
|
Маркетолог |
3500 |
1 |
3500 |
|
Оператор по бронированию и приему |
6000 |
2 |
12000 |
|
Менеджер по сбыту |
4500 |
1 |
4500 |
|
Экскурсовод |
5000 |
2 |
10000 |
|
Банщик |
3500 |
3 |
10500 |
|
Официант |
4000 |
3 |
12000 |
|
Аниматор |
5000 |
1 |
5000 |
|
Итого: |
27 |
145500 |
Основными элементами сетевого графика являются:
· Работа - это процесс или действие, которое нужно совершить, чтобы перейти от одного события к другому ( )
· Событие - отражает результаты выполнения работ.( )
· Путь - любая непрерывная последовательность взаимосвязанных событий и работ ( L )
Работа - это процесс или действие, которое нужно совершить, чтобы перейти от одного события к другому. Она характеризуется определенными затратами труда и времени. Если для перехода от одного события не требуется ни затрат времени, ни затрат труда, то взаимная связь таких событий изображается пунктирной стрелкой и называется фиктивной работой. Фиктивная работа представляет собой логическую связь между событиями и показывает зависимость начала выполнения какой-либо работы от результатов выполнения другой.
Работа имеет номер, соответствующий ее номеру в перечне работ данного процесса, в свободном пространстве запишем ожидаемую продолжительность работы:
Событие отражает результаты выполнения работ.
Исходное событие - это событие, с которого начинается график.
Конечное или завершающее событие - это событие, которым заканчивается график.
Путь - любая непрерывная последовательность взаимосвязанных событий и работ.
Путь, соединяющий исходное и завершающее событие сетевого графика называется полным (Lп). Один или несколько путей, имеющих максимальную продолжительность, называются критическими (Lкр). Продолжительность любого из путей равна сумме продолжительности работ, составляющих этот путь.
Путь от данного события до завершающего называется последующим за данным событием:
Путь от исходного события до данного - предшествующим:
Для построения сетевого графика необходимо составить таблицу:
Таблица 4 Исходные данные для построения сетевой модели
Номер работы |
Номера предшествующих работ |
Наименование работы |
Ожидаемая продолжительность работ , дни |
|
1 |
- |
Возникновение идеи о создании базы отдыха |
10 |
|
2 |
- |
Придумать и зарегистрировать название турбазы |
5 |
|
3 |
- |
Постановка целей и задач функционирования |
3 |
|
4 |
1 |
Определить место расположения |
1 |
|
5 |
2 |
Определения перечня оказываемых услуг |
8 |
|
6 |
3 |
Выявление и анализ деятельности конкурентов |
4 |
|
7 |
4 |
Составления плана функционирования базы отдыха |
5 |
|
8 |
5,6 |
Анализировать качество предоставляемых услуг |
6 |
|
9 |
7,8 |
Определение числа потенциальных клиентов |
4 |
|
10 |
9 |
Определение ценовой политики |
10 |
|
11 |
9 |
Утвердить возможные скидки |
5 |
|
12 |
10 |
Разработка рекламной компании |
3 |
|
13 |
11 |
Анализ ценовой стратегии |
2 |
|
14 |
12,13 |
Утверждение проекта |
6 |
tож - время ожидания,
Nc - номер события.
tp - ранний срок свершения события,
tn - поздний срок свершения события.
Рис. 5. Сетевой график
Расчет раннего и позднего сроков свершения события
Ранний срок свершения события - это наиболее ранний из всех возможных сроков или моментов времени, к которому совершается событие.
Определяется продолжительность максимального из путей, которое соединяет данное событие в исходное событие сетевого графика.
Ранний срок свершения конечного события любой работы равен раннему сроку свершения начального события плюс ожидаемая продолжительность работы.
Если в событие входит несколько работ, то в качестве раннего срока свершения события принимается максимальное из значений.
tpj = max [tpi + tож]
Поздний срок свершения события - это самый поздний момент времени, к которому может свершиться данное событие и при этом продолжительность максимального из путей, проходящих через данное событие, не превысит продолжительности критического пути.
Поздний срок свершения начального события работы равен позднему сроку конечного события этой работы минус ожидаемая продолжительность работы.
Если у данного события выходит несколько работ, то в качестве позднего срока принимается минимальная из указанных разностей.
tni = min [tпj + tож]
Рассчитаем ранний и поздний срок свершения наших событий (см. рис.9).
Расет резервов времени
Резерв времени события R - равен разности между поздним и ранним сроком свершения события.
Ri = tni - tpi
Полный резерв времени работы Rn - показывает насколько можно увеличить ожидаемую продолжительность работы, не нарушая при этом поздних сроков свершения события.
Rn = tnj - tpi - tож
Свободный резерв времени работы Rc- это промежуток времени, в пределах которого можно увеличить продолжительность данной работы, не нарушая при этом ранних сроков свершения событий.
Rc= tpj - tpi - tож
События, у которых ранние и поздние сроки свершения событий равны, лежат на критическом пути. Полный резерв времени работ для критического пути равен нулю: Rn=0
Рассчитаем резервы времени наших событий и работ (см. табл.8):
Таблица№8 Расчет резервов времени событий и работ
Номер события-работы |
Резерв времени события R |
Полный резерв времени работы Rn |
Свободный резерв времени работы Rc |
|
1 |
R=0-0=0 |
Rn=13-0-10=3 |
Rc=10-0-10=0 |
|
2 |
R=13-10=3 |
Rn=5-0-5=0 |
Rc=5-0-5=0 |
|
3 |
R=5-5=0 |
Rn=9-0-3=6 |
Rc=3-0-3=0 |
|
4 |
R=9-3=6 |
Rn=14-10-1=3 |
Rc=11-10-1=0 |
|
5 |
R=14-11=3 |
Rn=13-5-8=0 |
Rc=13-5-8=0 |
|
6 |
R=13-13=0 |
Rn=13-3-4=6 |
Rc=13-3-4=6 |
|
7 |
R=19-19=0 |
Rn=19-11-5=3 |
Rc=19-11-5=3 |
|
8 |
R=23-23=0 |
Rn=19-13-6=0 |
Rc=19-13-6=0 |
|
9 |
R=33-33=0 |
Rn=23-19-4=0 |
Rc=23-19-4=0 |
|
10 |
R=34-28=6 |
Rn=33-23-10=0 |
Rc=33-23-10=0 |
|
11 |
R=36-36=0 |
Rn=34-23-5=6 |
Rc=28-23-5=0 |
|
12 |
R=42-42=0 |
Rn=36-33-3=0 |
Rc=36-33-3=0 |
|
13 |
Rn=36-28-2=6 |
Rc=36-28-2=6 |
||
14 |
Rn=42-36-6=0 |
Rc=42-36-6=0 |
Рассчитаем критический путь:
Lкр = события: 1-3-6-7-8-9-11-12
Lкр = работы: 2-5-8-9-10-12-14
Lкр =5+8+6+4+10+3+6=42
Таким образом, время, необходимое для выполнения процедуры создания базы отдыха потребует 42 дня.
Игроки |
Р2 (природа) |
||||
Р1 (база отдыха) |
Стратегии |
С |
D |
||
А |
27300 |
11100 |
11100 |
||
В |
17100 |
21600 |
17100 |
||
27300 |
21600 |
· Определение название и вида деятельности организации, выбор и обоснование месторасположения организации, формулировка целей и задач организации
· Определение перечня оказываемых услуг, построение оперативного плана функционирования организации (размещение объектов на территории, транспортные маршруты)
· Анализ рынка услуг, ценообразование (выбор метода ценообразования, определение цен на услуги)
· Анализ затрат, расчет точки безубыточности
· Построение структуры организации
Во втором разделе производилось построение сетевой модели разработки бизнес - плана с полной разбивкой по всем видам и стадиям деятельности, а также расчет параметров сетевой модели.
В третьем разделе производилось построение модели поведения организации по теории игр.
! | Как писать курсовую работу Практические советы по написанию семестровых и курсовых работ. |
! | Схема написания курсовой Из каких частей состоит курсовик. С чего начать и как правильно закончить работу. |
! | Формулировка проблемы Описываем цель курсовой, что анализируем, разрабатываем, какого результата хотим добиться. |
! | План курсовой работы Нумерованным списком описывается порядок и структура будующей работы. |
! | Введение курсовой работы Что пишется в введении, какой объем вводной части? |
! | Задачи курсовой работы Правильно начинать любую работу с постановки задач, описания того что необходимо сделать. |
! | Источники информации Какими источниками следует пользоваться. Почему не стоит доверять бесплатно скачанным работа. |
! | Заключение курсовой работы Подведение итогов проведенных мероприятий, достигнута ли цель, решена ли проблема. |
! | Оригинальность текстов Каким образом можно повысить оригинальность текстов чтобы пройти проверку антиплагиатом. |
! | Оформление курсовика Требования и методические рекомендации по оформлению работы по ГОСТ. |
→ | Разновидности курсовых Какие курсовые бывают в чем их особенности и принципиальные отличия. |
→ | Отличие курсового проекта от работы Чем принципиально отличается по структуре и подходу разработка курсового проекта. |
→ | Типичные недостатки На что чаще всего обращают внимание преподаватели и какие ошибки допускают студенты. |
→ | Защита курсовой работы Как подготовиться к защите курсовой работы и как ее провести. |
→ | Доклад на защиту Как подготовить доклад чтобы он был не скучным, интересным и информативным для преподавателя. |
→ | Оценка курсовой работы Каким образом преподаватели оценивают качества подготовленного курсовика. |
Курсовая работа | Деятельность Движения Харе Кришна в свете трансформационных процессов современности |
Курсовая работа | Маркетинговая деятельность предприятия (на примере ООО СФ "Контакт Плюс") |
Курсовая работа | Политический маркетинг |
Курсовая работа | Создание и внедрение мембранного аппарата |
Курсовая работа | Социальные услуги |
Курсовая работа | Педагогические условия нравственного воспитания младших школьников |
Курсовая работа | Деятельность социального педагога по решению проблемы злоупотребления алкоголем среди школьников |
Курсовая работа | Карибский кризис |
Курсовая работа | Сахарный диабет |
Курсовая работа | Разработка оптимизированных систем аспирации процессов переработки и дробления руд в цехе среднего и мелкого дробления Стойленского ГОКа |
Курсовая работа | Правовое регулирование трудового договора |
Курсовая работа | Договор международных перевозок |
Курсовая работа | Нравственное воспитание младших школьников |
Курсовая работа | Учет и анализ наличных и безналичных денежных потоков |
Курсовая работа | Сертификация по стандартам системы менеджмента качества |
Курсовая работа | Формирование основ здорового образа жизни у учащихся общеобразовательных школ |
Курсовая работа | Семья как основа развития личности |
Курсовая работа | Бюджетирование на предприятии |
Курсовая работа | Прогнозирование и программирование социально-экономического развития региона |
Курсовая работа | Этика и морально-нравственные основы гражданской службы |
Курсовая работа | Инвестиционная деятельность коммерческих банков |
Курсовая работа | Туберкулез |
Курсовая работа | Учет материально-производственных запасов |
Курсовая работа | Доказывание в гражданском процессе |
Курсовая работа | Стимулирование труда персонала |